之间也可以退款。一般在3000.5万元之间，2.劳务报酬所得:个人劳务报酬所得每次不超过4000元的，可按所得的20%退还个人所得税；每次收入超过4000元的，可以按照收入的20%的税率和超过4000元的部分之和进行退税，个人所得税退税标准个人所得税退税标准如下:1，工资、薪金所得:个人工资、薪金应纳税所得额每月不超过5000元的，可以按照应纳税所得额的20%退还个人所得税；应纳税所得额超过5000元的，可以按照应纳税所得额20%的税率和超过5000元的部分之和办理退税。
1、【韩国税务】韩国公司税的种类和征收标准,税率
韩国公司税纳税人根据韩国税法，在韩国设有总部、办事处或有效管理的公司视为居民公司。韩国公司的税率是多少？具体规定如下:公司在韩国有任何固定营业场所，全部或部分业务在韩国进行；本公司员工计划在韩国连续工作12个月，或已工作6个月以上；员工在韩国连续工作两年或两年以上，即使每次在韩国停留时间不足六个月；公司有任何关联法人在韩国实施以下行为:I)代理人有权代表其签订合同并多次行使该权力；Ii)在合同签署过程中多次担任主要法律角色或负责人，即使该权限未公开。
2、个人所得税退税标准
个人所得税退税的标准如下:1。工资、薪金所得:个人工资、薪金应纳税所得额每月不超过5000元的，可以按照应纳税所得额的20%退还个人所得税；应纳税所得额超过5000元的，可以按照应纳税所得额20%的税率和超过5000元的部分之和办理退税。2.劳务报酬所得:个人劳务报酬所得每次不超过4000元的，可按所得的20%退还个人所得税；每次收入超过4000元的，可以按照收入的20%的税率和超过4000元的部分之和进行退税。
3、退税的标准是多少?
个人所得税退税的标准因人而异，需要根据纳税人的实际情况来计算。申请退税常见的情况有七种:1。上一年度年综合所得不足6万元，但已预缴个人所得税的；2.以前年度有符合条件的专项附加扣除，但预缴税款时未申报扣除；3.因年中就业、辞职或部分月份收入不足，扣除费用6万元，“三险一金”等专项附加扣除、子女教育、企业(职业)年金、商业健康保险、个税递延型养老保险等专项附加扣除不足；4.未被公司聘用，仅取得劳务报酬、稿酬、特许权使用费所得，需要通过年度汇算清缴申请各项税前扣除的；5.纳税人取得劳务报酬、特许权使用费所得，年中适用的扣缴率高于全年综合所得适用的年度税率；6.预缴税款时，未申报或未充分享受残疾人减免个人所得税优惠等综合所得税优惠；7.有符合条件的慈善捐赠支出，但未在预缴税款时扣除。
4、分别能退多少税?
退税涉及很多因素，比如个人所得税税率、扣除项目、税前收入等。以下是一些基本的退税计算方法:1。劳务报酬的个人所得税税率为20%。如果没有克扣，支付的1万元劳动报酬可以退还2000元。2.工资薪金所得个人所得税税率根据收入水平不同而不同，最高税率为45%。如果没有扣除，工资薪金缴纳一万个税后可以退还的金额需要按照个人所得税税率计算。
5、退税一般能退多少
沈剑退税，个税退税/二级税退税。个人所得税退税的额度要分两种情况，第一次退税和第二次退税。一般纳税多的人都在税务APP上操作过第一笔退税。因为不熟悉税法，不熟悉税务APP的操作。往往是“一次激烈的操作，结果是交了2500的税”。一般农民工年薪在20万左右，第一次操作退税，一般在3000.5万之间，有的甚至要交一万多。
退税远不止3000到5000元。即使你想补税，你也可以减少50%以上的纳税额。个税二次退税是指无论你之前是否已经退税或者补税，仍然可以再次退税。一般年薪20万以上的上班族，如果是S职员操作，可以拿到5万到1.5万的退款。想退税或者第二次退税的朋友可以在G-note沈剑退税(微信搜索沈剑退税)后回复退税，手续费为退税金额的10%。
6、个人所得税退税怎么算,可以退回多少钱?
退税额的计算公式为:2021年应纳税额或应退税额[(综合所得6万元“三险一金”及子女教育等其他专项扣除和依法确定的其他扣除)×适用税率速算扣除]2021年预缴的税款。其中“三险一金”等专项附加扣除、子女教育等专项附加扣除、依法确定的其他扣除、捐赠价值，2021年预缴税额为零，全年应纳税所得额为人民币，速算扣除16920，适用税率为20%。
【法律依据】《中华人民共和国个人所得税法实施条例》第二十五条要求汇算清缴综合所得，包括: (一)从两个以上地方取得综合所得，综合所得年度收入额减除专项扣除后的余额超过六万元的；(二)取得劳务报酬、特许权使用费、特许权使用费所得中的一项或者多项，年度综合所得减除专项费用后的余额超过六万元的；(三)纳税年度内预缴税额低于应纳税额的；(4)纳税人申请退税。